Phénix Conseil a été fondée en 2009 pour offrir aux organisations des services de psychologie industrielle / organisationnelle. L’entreprise se spécialise dans les interventions individuelles en gestion du talent, notamment l’évaluation du leadership et le coaching de cadres. Elle offre aussi un service-conseil en sélection du personnel. La psychologie industrielle / organisationnelle est un service et Phénix Conseil est né d’un désir d’offrir aux organisations un service plus personnalisé que ceux offerts par les grands cabinets. L’entreprise cherche à se différencier en offrant plus aux organisations au niveau de la qualité du conseil.
Membre de l’Ordre des psychologues du Québec, Maria Philippoussis a obtenu un doctorat en psychologie industrielle/organisationnelle de l’Université de Montréal. Elle s’est spécialisée dans l’évaluation et le développement du leadership. Ses expériences en consultation et en organisation lui ont permis de se spécialiser dans divers domaines d’interventions auprès du personnel et de bien comprendre les enjeux organisationnels.
Pascal Savard est un psychologue organisationnel et un coach spécialisé en gestion du talent. Depuis près de vingt ans, il travaille avec des leaders à tous les niveaux hiérarchiques et dans une multitude d’industrie pour les aider à mieux atteindre leurs objectifs. Il se spécialise dans les interventions d’évaluation du leadership et de coaching exécutif. Sa mission est de changer le monde, un leader à la fois.